一套平台，贯通人力服务全链路
智聘云不只是招聘工具。从客户经营、招聘交付到入职运营，从薪酬社保到财务结算，九个子系统与治理工作区围绕同一条业务主线协同。
五大招聘平台，统一账号与数据协同
渠道账号、在线职位、沟通人才、归档简历与每日配额集中管理。人才进入统一人才库后，通过 OneID 去重合并、AI 简历解析与职位匹配持续沉淀为可运营资产。
渠道账号
账号状态、配额与健康提示
职位协同
职位同步、分配与需求关联
人才归集
多平台身份识别与去重合并
效果分析
渠道、顾问、甲方与岗位下钻
账号、职位与人才数据统一协同
渠道职位与简历集中管理
本地与基层岗位渠道协同
招聘数据接入统一人才库
蓝领招聘渠道统一运营
每个角色，都有清晰的工作边界
平台、租户、甲方、供应商与员工各有入口和权限，同一条业务数据按角色呈现，让协作更顺畅。
渠道与交付一屏协同
渠道账号、人才库、推荐看板与 AI 辅助，帮助顾问高效交付，帮助主管看清转化与人效。
复杂服务标准化
项目、员工、考勤、薪酬、社保与商保连续流转，关键数据就绪后再结算，异常有处理留痕。
业财数据一体
业务账单、发票、资金、应收、凭证与利润相互衔接，减少业务与财务两张皮。
交付过程全程透明
自助发岗、审核简历、确认面试、查询对账，在授权范围内参与每一步招聘交付。
合作依据清晰可查
从准入、合同、候选人上传到验收与付款，只查看本供应商的数据与待办。
日常事务移动自助
打卡、请假、工资、合同、培训、证明与消息，一部手机完成，隐私信息仅本人可见。
从分散工具，到一条可追溯的业务主线
每个环节都由对应子系统承接，数据随业务流转，减少重复录入和跨系统核对。
决定之前，你可能想问的
适合人力资源服务商、HRO/BPO、招聘机构、RPO、猎企，以及有规模化招聘与外包运营需求的企业。平台也支持需要管理甲方、供应商与员工的多角色组织。
当前支持 BOSS 直聘、智联平台、58 同城、鱼泡网、前程无忧五个平台，可统一管理渠道账号、职位、人才与相关招聘数据，具体开放范围以实际版本为准。
AI 用于简历解析、职位匹配、AI 初面、AI 算薪和知识问答等辅助环节。关键业务办理需要本人确认，权限与数据范围由系统实时校验。
可以。甲方客户端、供应商门户和员工端各有独立入口与权限边界。甲方仅见本企业与授权岗位，供应商仅见本供应商数据，员工仅操作本人数据。
平台采用多租户隔离、细粒度权限、关键操作审计、私有附件、敏感字段脱敏，以及管理端与员工端会话分离等机制，保护不同角色和企业的数据边界。
